Информация к совещанию ведущего специалиста отдела образования

 (Галак О.А)

         Выполнение «Дорожной карты» по развитию муниципальной системы обеспечения профессионального развития педагогических работников в МО «Томаринский городской округ» на 2021-2023 годы:

- принятые меры по ликвидации выявленных профессиональных дефицитов по итогам мониторинга (отчёты).

Согласно выполнению «дорожной карты» по развитию муниципальной системы обеспечения профессионального развития педагогических работников в МО «Томаринский городской округ» с 07 по 13 декабря 2021 года был проведён муниципальный мониторинг педагогических работников по выявлению профессиональных дефицитов, в котором приняли участие 117 педагогических работников.

Выявленные профессиональные затруднения педагогов свидетельствуют  о  наличии  проблем  в  реализации  принципов  системно-деятельностного подхода (идеология ФГОС), использовании разнообразных индивидуальных  образовательных  траекторий  и  индивидуального  развития каждого  обучающегося  (включая  одаренных  и  слабоуспевающих обучающихся).

Каждой образовательной организацией проанализированы результаты анкетирования педагогических работников и представлены пути преодоления выявленных на уровне ОО профессиональных дефицитов и затруднений педагогов.

Представленные  образовательными  организациями управленческие решения по ликвидации выявленных затруднений у педагогов на сегодняшний день - формальность.  Намеченные  пути выхода  из  сложившейся  ситуации  представляют  собой  перечень методических  мероприятий:

- обобщение опыта лучших практик;

- наставничество;

- взаимодействие со специалистами службы сопровождения;

- участие в вебинарах, семинарах, конкурсах и т.п.;

- тренинги;

- консультации.

         В  большинстве  представленных  отчётов  прослеживается эффективная  деятельность  администрации  по  методическому сопровождению  педагогов  на  основе  анализа  уровня  владения  педагогами профессиональными компетентностями.

МБОУ ДО ЦДТ с Красногорск,   МБДОУ детский сад № 4 «Теремок» с.Красногорск и  МБОУ ДО ЦДТ г,Томари  представлены  отчеты  о  полном отсутствии  профессиональных  затруднений, В МБОУ ДО ЦДТ г,Томари  запланирована работа по недопущению возникновения профессиональных дефицитов.

Вывод:

         Результаты данного мониторинга становятся ориентиром для моделирования системы повышения квалификации и методической поддержки педагогических работников в рамках работы методической службы.

         Нами запланирован «Месячник методических мероприятий по обмену опытом со взаимопосещением уроков и последующим обсуждением за «круглым столом», семинар «Обсуждение проектов примерных основных образовательных программ обновленных ФГОС» (март 2022). Методическая неделя в дошкольном образовании (апрель 2022).